জনশক্তি???ে জনসম্পদে রূপান্তরে ব্যবস্থাপকের কোন দক্ষতা অধিক গুরুত্বপূর্ণ?
A. কারিগরি দক্ষতা
B. আন্তঃব্যক্তিক দক্ষতা
C. দূরদৃষ্টিসংক্রান্ত
D. সমস্যা অনুধাবন দক্ষতা
সঠিক উত্তরঃ
B.
আন্তঃব্যক্তিক দক্ষতা
Explanation:
Related Questions (Any University/Year)
- আদর্শ ব্যবস্থাপকের ধারণাগত দক্ষতা কোনটি?
- প্রত্যেক নির্বাহী যেনো স্ব স্ব ক্ষেত্রে তার কাজ নিয়ে ভাবতে এবং এ বিষয়ে পরামর্শদান ও প্রয়োজনীয় ব্যবস্থা নিতে পারে-এ বিষয়ে ব্যবস্থাপনার কোন নীতি নির্দেশ করেছে?
- সর্বপ্রথম 'Industrial and General Administration' বইটি কখন প্রকাশিত হয়?
- যে স্তরে প্রতিষ্ঠানের নীতিমালা ও পরিকল্পনা প্রণীত হয় তাকে বলে-
- ব্যবস্থাপনার কোন নীতি অনুসারে সিদ্ধান্ত গ্রহণে কর্মীর ভূমিকা হ্রাস করা হয়?
- জনাব হারুন-অর-রশিদ নিম্নোক্ত কোন পদ্ধতি গ্রহণ করে উৎপাদন লক্ষ্যমাত্রা অর্জন করতে পারেন?
- মুনি ও রেইলি কয়টি নীতির কথা বলেছেন?
- প্রতিষ্ঠানের শৃঙ্খলা প্রতিষ্ঠা করতে কর্মীদের কর্মবণ্টন করা উচিত- i. যোগ্যতার ভিত্তিতে ii. দক্ষতার ভিত্তিতে iii. গতিশীলতার ভিত্তিতে নিচের কোনটি সঠিক?
- বিশুদ্ধ কর্মভিত্তিক সংগঠন প্রয়োগের পরামর্শ দিয়েছেন-
- Taylor-এর অনুসারীদের মধ্যে অন্যতম হলেন-i. Fyank Gillaeth ii. McGregor iii.. L. Gant নিচের কোনটি সঠিক?
- টেলরের গবেষণা ও কর্মপদ্ধতি উন্নয়নে যে উপাদানগুলো গুরুত্বপূর্ণ তা হলো-i. বোনাস পদ্ধতির প্রবর্তনii. শ্রান্তি নিরীক্ষাiii. ব্যবস্থাপনার নীতিমালার নির্দেশনিচের কোনটি সঠিক?
- H. Fayol এর নীতি কোনটি?
- আবদুল আউয়াল নতুন নতুন শিল্পপ্রতিষ্ঠার মাধ্যমে সফলতা লাভ করেছেন। এখানে ব্যবস্থাপনার কোন নীতিটি পালিত হয়েছে?
- জনাব মতিন প্রতিষ্ঠানের মানবীয় ও বস্তুগত উপকরণ যার যেখানে থাকা উচিত তার সেখানে থাকা নিশ্চিত করতে চায়। তার এ প্রয়াস ব্যবস্থাপনার কোন নীতির সাথে সামঞ্জস্যপূর্ণ?
- এফ. ডব্লিউ. টেলর একজন শ্রমিক ছিলেন-
- জোড়া মই-শিকল হলো-'
- মি. সুমন নিচের কোন নীতি অনুসরণ করেন?
- উদ্দীপকে ব্যবস্থাপনার কোন নীতির উল্লেখ করা হয়েছে?
- আর ইউকও লুথার গুলিক কয়টি নীতির কথা বলেছেন?
- বৈজ্ঞানিক ব্যবস্থাপনার অন্যতম বৈশিষ্ট্য হলো-i. মানসিক বিপ্লব ii. সর্বোত্তম পন্থায় কাজের উন্নয়নiii. ক্ষমতা ও দায়িত্বের সমতাকরণ নিচের কোনটি সঠিক?